L’atto con cui il datore di lavoro risolve il rapporto di lavoro è certamente il licenziamento. Per tutti è una doccia fredda riceverlo, tuttavia è necessario fare chiarezza su diversi tipi di licenziamento (singolo o collettivo) e sulla sua legittimità o meno. ...

Il Milleproroghe 2023, per ovviare alla cronica carenza di sanitari, ha introdotto la possibilità che i medici in regime di convenzione possano richiedere il mantenimento in servizio fino al 72° anno di età. Come funziona? Leggi qui

Whistleblowing nel sistema sanitario, cosa si intende e come si configura? Il contributo dell’avv. Giacomo Scicolone